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A propósito de la Sentencia del TJUE de 5 de mayo de 2022 ("HJ y Ministerstvo práce a sociálních vcí", asunto C-101/21). Impacto de la jurisprudencia del TJUE sobre la doctrina del vínculo en las retribuciones de los administradores de sociedades de capital.

Autor(es) y otros:
Huerta Viesca, María IsabelAutoridad Uniovi; Rodríguez Ruiz de Villa, Daniel
Palabra(s) clave:

Impacto de la jurisprudencia del TJUE sobre la "doctrina del vínculo" en la cuestión retributiva.

Fecha de publicación:
2023
Editorial:

Thomson Reuters-Civitas

Citación:
Revista de derecho de sociedades, 69 (2023)
Resumen:

Se analiza la doctrina que sienta la Sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea de 5 de mayo de 2022 («HJ y Ministerstvo práce a sociálních vcí, asunto C-101/21»), por su previsible repercusión en el problema retributivo de los administradores de sociedades de capital españolas, especialmente interesante en un momento de expectación ante el inminente pronunciamiento del Tribunal Supremo sobre la cuestión, tan debatida, de la teoría del vínculo.

Se analiza la doctrina que sienta la Sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea de 5 de mayo de 2022 («HJ y Ministerstvo práce a sociálních vcí, asunto C-101/21»), por su previsible repercusión en el problema retributivo de los administradores de sociedades de capital españolas, especialmente interesante en un momento de expectación ante el inminente pronunciamiento del Tribunal Supremo sobre la cuestión, tan debatida, de la teoría del vínculo.

URI:
https://hdl.handle.net/10651/77008
ISSN:
1134-7686; 1134-7686
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