Evaluación de los riesgos psicosociales en una empresa de venta de informática y electrónica
Autor(es) y otros:
Director(es):
Palabra(s) clave:
Evaluación de riesgos
Psicosociales
Prevención
Fecha de publicación:
Serie:
Máster Universitario en Prevención de Riesgos Laborales
Descripción física:
Resumen:
Se pretende llevar a cabo una análisis de las condiciones psicológicas y sociales en una empresa abarcando las características de los puestos de trabajo, las interacciones entre los trabajadores y la empresa y, por último, las características personales de los trabajadores (motivación, necesidades y situación personal fuera del trabajo); que puedan desencadenar un riesgo para el bienestar y la salud de los/as trabajadores/as. Es decir, se han determinado todos aquellos aspectos de la organización, de los sistemas de trabajo y de las relaciones humanas que generan lo que comúnmente llamamos estrés laboral.
Se pretende llevar a cabo una análisis de las condiciones psicológicas y sociales en una empresa abarcando las características de los puestos de trabajo, las interacciones entre los trabajadores y la empresa y, por último, las características personales de los trabajadores (motivación, necesidades y situación personal fuera del trabajo); que puedan desencadenar un riesgo para el bienestar y la salud de los/as trabajadores/as. Es decir, se han determinado todos aquellos aspectos de la organización, de los sistemas de trabajo y de las relaciones humanas que generan lo que comúnmente llamamos estrés laboral.
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