Estudio técnico y comparativo de resquisitos preventivos en clave internacional

Abstract

La internacionalización de la empresa es ya una realidad cuya tendencia va en aumento. Lejos de ser un proceso exclusivo para las multinacionales son cada vez más las PYMES que optan por establecer sus operaciones fuera de nuestras fronteras. En este proceso, el desplazamiento de trabajadores se presenta como una problemática al entrañar diversas dificultades haciendo frente a un marco legal, una cultura y otras características muy diferentes a nuestro país. Afrontar la implantación de una empresa en un país ajeno al nuestro o bien recibir a desplazados de otros requiere, por una parte, de un riguroso y estricto estudio de la normativa a aplicar en cada caso y, por otra, exige definir exhaustivamente las características, capacidades y cualidades del personal susceptible de vinculación con el proceso de internacionalización. Por ello y por la creciente demanda de asesoramiento en esta materia, el objetivo de este Trabajo Fin de Máster es el estudio técnico y comparativo de diversos requisitos preventivos en diferentes países y regiones.